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【市科協(xié)】天津醫(yī)科大學(xué)關(guān)于開展第三批“天津市青年人才托舉工程”人選評選工作的通知

發(fā)布時間:2020-05-26瀏覽次數(shù):2734


各有關(guān)單位


根據(jù)《關(guān)于開展第三批“天津市青年人才托舉工程”人選評選工作的通知》,現(xiàn)將我校有關(guān)工作通知如下:

一、候選人應(yīng)具備的條件

第三批天津市青年人才托舉工程人選候選人須具備以下條件:

(一)熱愛祖國,遵紀守法,學(xué)風(fēng)正派,品行端正;具有創(chuàng)新、求實、協(xié)作、奉獻的科學(xué)精神和優(yōu)秀的學(xué)風(fēng)道德;具有堅實的理論基礎(chǔ)、較強的創(chuàng)新能力和良好的科研潛質(zhì)。

(二)1987630日后出生的全職在天津地區(qū)工作的中國籍公民;女性或醫(yī)學(xué)臨床領(lǐng)域的年齡可延至1985630日后出生。

(三)具有大學(xué)本科以上學(xué)歷,在自然科學(xué)領(lǐng)域從事基礎(chǔ)研究、工程技術(shù)應(yīng)用、成果推廣轉(zhuǎn)化等工作的基層一線科技工作者;在讀碩士、博士研究生不能作為托舉人選候選人。

(四)應(yīng)有不少于3具有正高級職稱的同行專家進行推薦,其中1名須作為培養(yǎng)導(dǎo)師在培養(yǎng)期內(nèi)承擔(dān)指導(dǎo)責(zé)任。同一名推薦專家最多推薦3名候選人。

(五)對已經(jīng)入選國家和我市人才項目(針對博士后的支持項目除外)并獲得資金資助的青年科技工作者一般不作為托舉人選候選人。

二、有關(guān)要求

(一)堅持“公開、公正、公平、擇優(yōu)”原則,拓寬選人渠道,嚴格評選條件,保證評選質(zhì)量。

(二)人選推薦要注重向工作在科研與生產(chǎn)一線,特別是向為企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新、科技型中小企業(yè)發(fā)展以及為新冠肺炎疫情防控與醫(yī)療救治做出突出貢獻的優(yōu)秀青年科技工作者傾斜。

(三)候選人推薦材料是評審工作的主要依據(jù),要重點突出候選人的創(chuàng)新性成就和貢獻。非學(xué)術(shù)性報紙刊物的有關(guān)報道不作為證明材料。推薦材料要客觀、準確、完整,對于推薦材料填報不實的,實行一票否決。

(四)候選人推薦材料不得涉及國家秘密。

各二級單位對申報材料進行形式審查,符合條件的確認為有效候選人。

三、推薦時間及材料要求

202068日,各二級單位將天津市青年人才托舉工程推薦材料電子版材料報送學(xué)校科技處,不接受個人報送,逾期不再受理。紙質(zhì)材料暫不報送,報送時間另行通知。

材料包括,所有電子版材料應(yīng)為PDF格式

1.天津市青年人才托舉工程候選人推薦審批表.doc

2.天津市青年人才托舉工程人選情況簡表.doc

3.天津市青年人才托舉工程人選專家推薦表.doc

4.基本情況匯總表.xls 

5.有關(guān)業(yè)績證明材料包括:

1)本人身份及學(xué)歷證明材料;

2)承擔(dān)主要科研任務(wù)情況證明材料(限5項內(nèi),立項通知、任務(wù)書、結(jié)項報告等);

3)獲得表彰獎勵證明材料(限5項以內(nèi)主要獎項);

4)公開發(fā)表的主要論文復(fù)印件及專著(論文限10篇,應(yīng)至少有1篇發(fā)表在我國科技期刊上,應(yīng)包括發(fā)表期刊封面、目錄及排版論文等;專著限1部);

5)被他人引用的論文、專著證明材料;

6)知識產(chǎn)權(quán)證明及技術(shù)鑒定證書材料;

7)技術(shù)應(yīng)用證明材料;

8)其他有關(guān)材料。

 所有業(yè)績證明材料需明確標注文件名